为进一步提高公司员工学习的主动性和自觉性，打造一支业务精湛、业务过硬的人才队伍，公司建立“以考促学、以考促用”工作实施方案，通过学考联动工作机制检验学习效果。

　　为促进公司全体员工扎实掌握公司新闻宣传相关业务知识，切实强化公司员工对集团业务的深入了解，增强新闻工作主动权，10月27日下午，公司举办了2023年度新闻宣传业务基础知识考试，公司各地100余名员工参加考试。

考试现场（北京、成都、宜昌）

　　考试采用笔试形式，由公司人力资源部提前发布考试大纲和考试安排、统一命题，公司北京、武汉、宜昌和成都四地分别同时开展考试，纪检工作部（审计法务部）及各地综合人员协同人力资源部负责考试纪律监督工作。考试内容包括习近平总书记对三峡集团系列重要讲话指示批示、集团公司发展战略、集团公司企业文化等，旨在促进员工进一步掌握集团公司有关理论知识、不断完善知识结构，提高员工对集团业务的认识水平。公司员工积极备考，有关部门集中组织专题学习，形成了良好的学习氛围，提高了公司员工的学习主动性。

　　下一步公司还将根据工作需要不定期组织考试，推动公司广大职工在学习实践中成长成才、加强技能学习、提升业务能力，着力推动员工队伍素质整体提升，真正实现以考促学、以学促干。

文字：王靖舒

图片：人力资源部

审核：王敏、习丽娜